Vak: Werken met collectieven en depolarisatie credits: 5
- Vakcode
- SSVB25WDWCD
- Naam
- Werken met collectieven en depolarisatie
- Studiejaar
- 2026-2027
- ECTS credits
- 5
- Taal
- Nederlands
- Coördinator
- J. Wilschut
- Werkvormen
-
- Practicum / Training
- Toetsen
-
- Vaardigheidstoets: filmopname - Vaardigheidstoets
Leeruitkomsten
Kwalificaties Social Work of voor conceptuele cursussen Bouwstenen van de kennisbasis Social Work
Leeruitkomst 3 en 4: 1, 3, 4, 7
Niveau
□ Basis (1)
X Kiezen (2)
□ Transfer (3)
Leeruitkomsten
LU 3: De student toont zich present en ondersteunend in gesprekken en bijeenkomsten met bewoners ten behoeve van maximaal eigenaarschap bij de bewoners.
LU 4: De student heeft inzicht in de dynamiek van polarisatie en kan zich in gesprek met bewoners onpartijdig opstellen zodat deze depolariserend te werk gaat en daarmee inclusie en cohesie bevordert.
Leeruitkomst 3 en 4: 1, 3, 4, 7
Niveau
□ Basis (1)
X Kiezen (2)
□ Transfer (3)
Leeruitkomsten
LU 3: De student toont zich present en ondersteunend in gesprekken en bijeenkomsten met bewoners ten behoeve van maximaal eigenaarschap bij de bewoners.
LU 4: De student heeft inzicht in de dynamiek van polarisatie en kan zich in gesprek met bewoners onpartijdig opstellen zodat deze depolariserend te werk gaat en daarmee inclusie en cohesie bevordert.
Inhoud
Je volgt de training werken met collectieven en depolarisatie. Je leert personen te activeren en stimuleren in een bijeenkomst met een groep mensen (een collectief) waarin je gericht bent op het bevorderen van cohesie en inclusie van de mensen aan tafel en daarbuiten . Hierbij ben je ‘present’ aanwezig. Je leert een relatie aan te gaan en te onderhouden met mensen en erkenning te geven voor verschillende perspectieven. Ook laat je de mensen eigenaar zijn van de kwestie en stel je vragen die tot bewustwording leiden om tot samenredzaamheid/ samenwerking te komen.
Je leert op interactieve wijze met mensen samen tot overeenstemming of afstemming te komen. Waarbij je rekening houdt met:
- meervoudige partijdigheid;
- erkennen, benutten en stimuleren van de eigen kracht/talenten van de mensen (aanboren sociaal kapitaal);
- aansluiten bij de groepsdynamische fase waarin de groep zich bevindt;
-depolariserende strategieën.
Je leert op interactieve wijze met mensen samen tot overeenstemming of afstemming te komen. Waarbij je rekening houdt met:
- meervoudige partijdigheid;
- erkennen, benutten en stimuleren van de eigen kracht/talenten van de mensen (aanboren sociaal kapitaal);
- aansluiten bij de groepsdynamische fase waarin de groep zich bevindt;
-depolariserende strategieën.
Opgenomen in opleiding(en)
School(s)
- Welzijn, Educatie & Sport